توفير فرص عمل لذوي الهمم وتنفيذ برامج تدريب مهني.. أبرز أنشطة وزارة العمل بالمحافظات

استقبل أحمد عبد الهادي مدير مديرية العمل بالشرقية، عددًا من راغبي العمل من ذوي الهمم، وذلك بمقر الديوان العام للمديرية، في إطار متابعة حثيثة لمطالبهم وتذليل المعوقات التي تواجههم في سوق العمل، والعمل على توفير فرص عمل لائقة تتناسب مع ظروفهم في القطاع الخاص. وأشار مدير المديرية إلى اهتمام الوزير محمد جبران وزير العمل بتلبية مطالب ذوي الهمم وتأكيده على استيفاء نسبة الـ5% في كافة المنشآت، وتوفير فرص عمل كريمة للشباب من ذوي الهمم، كما أوضح أن المتابعة اليومية لهذه الملفات تهدف إلى ضمان دمج هذه الفئات في سوق العمل بشكل فعّال ومستدام.
2-حملات تفتيشية ..وتوزيع شهادات تدريب مهني ضمن جهود مديرية العمل بأسوان
نفذت مديرية العمل بمحافظة أسوان عددًا من الحملات التفتيشية على المنشآت التي يعمل بها عمال أجانب بدون ترخيص، وأسفرت الحملة التي شملت 18 منشأة عن ضبط 31 حالة لعمالة أجنبية غير مرخصة، وتحرير 39 محضرًا بالمخالفات، وذلك في إطار حرص المديرية على متابعة تطبيق أحكام قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025.
كما قامت المديرية بتسليم عدد من الشباب شهادات إتمام البرامج التدريبية المجانية التي نُفذت بمراكز التدريب المهني التابعة لها، في مجالات التحول الرقمي، ومبادئ الكهرباء والطاقة الشمسية، وصيانة أجهزة التبريد والتكييف، ضمن خطة الوزارة لتأهيل الشباب لسوق العمل.
وقال محمود أحمد عيسى، مدير مديرية العمل بأسوان، إن هذه الجهود تأتي تنفيذًا لتوجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل، سواء من خلال إحكام الرقابة على عمل الأجانب داخل سوق العمل، أو عبر دعم برامج التدريب المهني التي تمنح الشباب المهارات اللازمة للالتحاق بوظائف مناسبة، بما يعزز الاستقرار داخل بيئة العمل.
3-حملات توعوية ..واجتماع تنسيقي بالسويس لدعم ذوي الهمم ومكافحة عمل الأطفال
نفذت مديرية العمل بمحافظة السويس حملة توعوية وتفتيشية بمدرسة سويس هيلز الخاصة بمنطقة السلام من خلال مكتبي عمل السويس وفيصل، وذلك لمتابعة تطبيق قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025 داخل المؤسسات التعليمية، والتوعية بأبرز مواده المتعلقة بحقوق المرأة وذوي الاحتياجات الخاصة والإجازات والاستقالة، في إطار جهود المديرية لنشر الثقافة العمالية وتحقيق الاستقرار في بيئة العمل.
كما عقدت المديرية اجتماعًا تنسيقيًا مع وحدة السكان بمحافظة السويس وعدد من الجهات الشريكة، لتفعيل دور اللجنة الدائمة لذوي الهمم ووحدة الطفل، وبحث آليات التعاون المشترك لرصد الاحتياجات الفعلية للفئات الأولى بالرعاية، ومكافحة أسوأ أشكال عمل الأطفال، وتنظيم ورش عمل توعوية للشباب حول ريادة الأعمال ومخاطر التسرب من التعليم والإدمان.
وقالت لمياء محمود مدير مديرية العمل بالسويس إن هذه الأنشطة تأتي تنفيذًا لتوجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل، وتستهدف تعزيز الدمج المجتمعي لذوي الهمم، والتوعية بأحكام القانون الجديد داخل المنشآت، بما يسهم في حماية حقوق الفئات المستهدفة ورفع الوعي العمالي في ضوء رؤية الدولة لبناء الإنسان وتحقيق العدالة الاجتماعية.
4-حملات تفتيش وندوة توعوية بالدقهلية لضبط أوضاع العمالة وتعزيز الوعي بالقانون الجديد
نفذت مديرية العمل بمحافظة الدقهلية حملات تفتيشية مكثفة على المنشآت والمصانع التي يعمل بها أجانب، تنفيذًا لتوجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل بشأن تنظيم أوضاع العمالة الأجنبية في سوق العمل، والتأكد من حصولهم على تصاريح عمل صادرة عن وزارة العمل، وذلك في إطار حرص الوزارة على تشجيع الاستثمار وتحقيق الالتزام بأحكام قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025. وأسفرت الحملات عن ضبط عدد من المخالفات، وجارٍ اتخاذ الإجراءات القانونية اللازمة، مع توجيه أصحاب العمل إلى سرعة توفيق الأوضاع القانونية للعاملين الأجانب لضمان استمرارهم في العمل بصورة نظامية.
وفي سياق متصل، نظمت المديرية ندوة توعوية من خلال مكتب عمل دكرنس، حول عمالة الأطفال والتعديلات الجديدة في قانون العمل، وذلك بإحدى ورش صيانة السيارات بقرية ميت ضافر. وتناولت الندوة موضوعات متعددة، أبرزها: التسرب من التعليم، وحظر تشغيل الأطفال في الأعمال الخطرة أو المحظورة، واستغلالهم في العمل تحت السن القانوني، بالإضافة إلى حقوق العمال في ضوء التشريعات الجديدة.
وقال مدير مديرية العمل بالدقهلية إن هذه الجهود تأتي ضمن خطة الوزارة لنشر الثقافة العمالية وتكثيف حملات التوعية والتفتيش داخل مواقع العمل، لضمان الامتثال الكامل لأحكام القانون، مشيرًا إلى أهمية دور هذه الحملات والندوات في تعزيز بيئة عمل آمنة ومتوازنة تضمن حماية جميع الفئات داخل سوق العمل المصري.
5-ندوات للتوعية لتعريف أصحاب الأعمال والعاملين بقانون العمل الجديد في الغربية
نظمت مديرية العمل بمحافظة الغربية ندوتين توعويتين في مدينتي المحلة الكبرى وطنطا، ضمن جهودها لنشر الوعي القانوني بين طرفي العملية الإنتاجية. جاءت الندوة الأولى بنادي الصيد بالمحلة بحضور 65 من ممثلي المنشآت الخاصة، وركزت على التعريف بقانون العمل رقم 14 لسنة 2025، وحقوق وواجبات أصحاب الأعمال والعاملين، وسبل تعزيز التعاون داخل بيئة العمل، فيما عقدت الندوة الثانية بمقر شركة وطنية بجاس بمدينة طنطا، وشهدت مشاركة 15 من العاملين بالشركة، وناقشت موضوع المفاوضة الجماعية وآليات تنظيم علاقات العمل بين العمال وأصحاب العمل.
وقال المهندس نهاد عبد المعطي مدير مديرية العمل بالغربية إن هذه الفعاليات تنفذ تنفيذًا لتوجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل، بهدف ترسيخ ثقافة العمل اللائق، وتحقيق التوازن بين الحقوق والواجبات داخل مواقع العمل، بما يعزز الاستقرار المهني ويدعم مناخ الاستثمار والإنتاج بالمحافظة.
6- 4 ندوات توعوية بالقليوبية لتعزيز ثقافة السلامة المهنية وحقوق العمال
نظمت مديرية العمل بمحافظة القليوبية أربع ندوات توعوية ضمن مبادرتي “سلامتك تهمنا” و”100 يوم صحة”، تنفيذًا لتوجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل، وذلك في إطار خطة الوزارة لنشر ثقافة الوقاية وتعزيز وعي العاملين بحقوقهم وواجباتهم في بيئة العمل.
وشملت الندوات ثلاث فعاليات تثقيفية بمقار: المركز الطبي لسكك حديد مصر بأبوزعبل، وعيادات التأمين الصحي بشبين القناطر، وشركة فيرست للتنمية الصناعية، بالإضافة إلى ندوة خاصة بالعاملات بمقر المديرية بالتعاون مع الإدارة الصحية ببنها، وركزت جميعها على محاور متنوعة، منها مفاهيم السلامة والصحة المهنية، خطط الطوارئ، المخاطر البيئية، حقوق المرأة في قانون العمل الجديد، وإجازات الوضع ورعاية الطفل، بالإضافة إلى شرح التعديلات القانونية المتعلقة بساعات العمل، الأجور، الاستقالة، وتشغيل ذوي الهمم.
وقال فوزي صابر مدير مديرية العمل بالقليوبية إن هذه الندوات تعكس حرص الوزارة على توعية العاملين داخل مختلف القطاعات، ودعم أصحاب الأعمال بالمعرفة التشريعية والإدارية اللازمة، بما يضمن استقرار علاقات العمل داخل المنشآت وتحقيق بيئة إنتاجية آمنة وعادلة.
7-ورشة وندوة توعوية ببورسعيد حول قانون العمل الجديد والسلامة المهنية
نظمت مديرية العمل ببورسعيد ورشة عمل جديدة ضمن سلسلة ورش التوعية بأحكام قانون العمل رقم 14 لسنة 2025، بحضور مديري إدارات الرعاية والتفتيش وعدد من مفتشي العمل، وذلك تنفيذًا لتوجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل. وركّزت الورشة على شرح الأحكام العامة بالقانون، لا سيما مواد الباب الثاني من الكتاب الأول المتعلقة بعلاقات العمل، وحظر السخرة والتمييز والتنمر، وتأكيد أولوية مستحقات العامل، والعلاوة الدورية السنوية، بهدف ضمان التطبيق السليم للقانون وبناء بيئة عمل مستقرة وآمنة.
وقال عبد الونيس عبد الله مدير المديرية إن المديرية نظّمت أيضًا ندوة توعوية بمدينة بورفؤاد بشركة بتروتريد، تناولت السلامة والصحة المهنية، وأحكام قانون العمل ذات الصلة، بمشاركة 25 عاملًا. واستعرضت الندوة الإجراءات الوقائية لتجنب الإصابات، وطرق الوقاية من الأمراض المهنية، وأهمية التوعية بالحقوق والواجبات في بيئة العمل. وأوضح أن هذه الفعاليات تسهم في تعزيز ثقافة السلامة، ورفع وعي العاملين، وتحقيق بيئة عمل منتجة وآمنة تضمن استقرار العلاقة بين طرفي العملية الإنتاجية.
8-ورشتي عمل بسوهاج لشرح مستجدات قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025
نظمت مديرية العمل بمحافظة سوهاج ورشتي عمل على مدار يومين، استهدفت مديري المناطق والمكاتب ومفتشي العمل والعلاقات، وذلك لشرح مواد قانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025، والتعريف بأبرز الأحكام والمفاهيم المستجدة، تنفيذًا لتوجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل بضرورة تكثيف التوعية التشريعية وتعزيز الثقافة القانونية داخل المديريات.
وشملت الورشتان شرحًا مفصلًا لمواد القانون المتعلقة بالعقود، والأجر، والعلاوة الدورية، والإجازات، وتنظيم عمل الأجانب، والتحقيقات العمالية، والتسوية الودية، والاستقالة، إلى جانب استعراض المفاهيم والتعريفات الجديدة، وقد حاضر خلال الورشتين كل من عبد العظيم أحمد مدير مكتب عمل نجع حمادي سابقًا، وإلهام أبو زيد مدير مديرية العمل بسوهاج.
وقالت إلهام أبو زيد مدير المديرية إن قانون العمل الجديد يُعد خطوة مهمة نحو تنظيم سوق العمل في مصر وتحقيق التوازن بين أطرافه، مؤكدة حرص المديرية على تنفيذ توجيهات الوزارة بشأن التوعية المستمرة بأحكام القانون، سواء داخل المديريات أو المنشآت، لضمان الامتثال وتهيئة بيئة عمل مستقرة وآمنة تواكب المعايير الدولية.
9-مبادرة “سلامتك تهمنا” لتوعية العاملين بمخاطر بيئة العمل في كفر الشيخ
نظمت مديرية العمل بمحافظة كفر الشيخ فعاليات توعوية ضمن مبادرة “سلامتك تهمنا”، بمقر مركز التدريب الإقليمي لشركة مياه الشرب والصرف الصحي، وذلك تنفيذًا لتوجيهات الوزير محمد جبران وزير العمل بشأن تعزيز ثقافة السلامة والصحة المهنية، والتوعية بمخاطر بيئة العمل، وبمشاركة جميع قطاعات الشركة على مستوى المحافظة.
وشهدت الفعاليات حضور 80 عاملًا من مختلف إدارات الشركة، وتناولت موضوعات تتعلق بالمخاطر المهنية في الأماكن المغلقة، والتعرض للمواد الكيميائية، إلى جانب التعريف بأهم مستجدات قانون العمل رقم 14 لسنة 2025 ذات الصلة بالسلامة والصحة المهنية.
وقال الدكتور حسن هيكل مدير مديرية العمل بكفر الشيخ إن هذه المبادرة تأتي في إطار حرص وزارة العمل على توفير بيئة عمل آمنة ومستقرة للعاملين، وتعزيز الوعي الوقائي في المؤسسات الحيوية، بما يسهم في تقليل الحوادث المهنية ورفع كفاءة العاملين، وفقًا لاستراتيجية الوزارة في دعم بيئة العمل اللائقة.
10-ندوة توعوية بالجيزة حول السلامة المهنية.. وزيارة ميدانية لمتابعة انتظام العمل بالمكاتب
نظّمت مديرية العمل بمحافظة الجيزة ندوة توعوية بمقر مدرسة العمران الخاصة للغات، من خلال مكتب السلامة والصحة المهنية بمنطقة الهرم، بعنوان “أهداف السلامة والمخاطر المحتملة داخل المدارس”، وذلك تحت رعاية الوزير محمد جبران وزير العمل، وبإشراف الإدارة المركزية للسلامة والصحة المهنية وتأمين بيئة العمل. واستهدفت الندوة تعزيز الوعي بمخاطر بيئة العمل داخل المؤسسات التعليمية، ودور العاملين والطلاب وأولياء الأمور في تفعيل منظومة السلامة.
وفي سياق آخر، أجرى كريم أبو السعود مدير مديرية العمل بالجيزة زيارة ميدانية لمكتبي عمل الدقي والعجوزة، لمتابعة سير العمل والتزام الموظفين بالانضباط الإداري، والاستماع لشكاوى المواطنين، في إطار توجيهات الوزارة بضرورة المتابعة المستمرة لمواقع تقديم الخدمة. كما شارك مدير المديرية في اجتماع المجلس التنفيذي لمحافظة الجيزة برئاسة المحافظ عادل النجار، ضمن جهود التنسيق بين الجهات التنفيذية بالمحافظة لدعم خطط العمل المشترك.






نقلاً عن: مصر تايمز